Le Ministre de l’Éducation nationale impose une précarité inacceptable aux AESH. Les salaires sont toujours aussi bas et la grille salariale est sans cesse rattrapée par l’augmentation du SMIC. Le Ministre refuse de créer un statut de la Fonction publique avec un temps plein et un […]
Ce communiqué a été publié le 15/01/2023 Le ministre Pap Ndiaye l’avait exprimé lors de son audition au Sénat : l’école inclusive coûte trop cher selon le ministère. C’est donc sous l’angle comptable que le dernier rapport concernant l’école inclusive est rédigé à la fois par […]
Cet article a été publié le 23/01/2023 Les AESH ont mis au jour ces dernières années leur forte capacité de mobilisation pour dénoncer des conditions de travail et des salaires inacceptables. Des dizaines de milliers d’AESH subissent la précarité et sont aujourd’hui dans une situation […]
Dans cette fiche pratique, SUD éducation fait le point sur le versement de l’indemnité éducation prioritaire aux AED et AESH. C’est quoi l’indemnité REP/REP+ ? C’est une indemnité dite de sujétion, liée à l’exercice des fonctions dans une école ou un établissement relevant d’un réseau d’éducation […]
Entre les bas salaires qui n’augmentent pas, le manque de transports en commun et l’augmentation du prix de l’essence, se déplacer est devenu un luxe pour les personnels AESH. SUD éducation revient sur vos droits ! 1- La prise en charge partielle des abonnements de […]
La loi n°2022-1574 du 16 décembre 2022 visant à lutter contre la précarité des accompagnant·es d’élèves en situation de handicap a été promulguée et publiée au Journal officiel, après son adoption par le Sénat le 8 décembre dernier. Le projet de loi, déposé en décembre […]
Le 12 avril 2022, SUD éducation gagnait un recours au Conseil d’État concernant le non-versement de l’indemnité REP/REP+ aux AED exerçant en éducation prioritaire. En parallèle, d’autres actions juridiques ont été menées et sont toujours en cours pour les AESH. Une victoire qui fait avancer […]
Suite à la forte mobilisation des personnels AESH depuis 2020, les parlementaires se sont emparé·e·s de certaines des revendications des grévistes afin d’aller vers un emploi moins précaire pour les personnels AESH. Une proposition de loi présentée en 2022 visait à proposer un emploi en […]
Publié le 15/12/2022 par SUD éducation Paris Mercredi 14 décembre 2022, le Tribunal administratif de Paris a rendu sa décision sur le dossier d’un collègue AESH qui attaquait le recteur de l’académie quant au non versement de l’indemnité éducation prioritaire. Les juges du tribunal ont […]
SUD éducation Rhône propose un stage à destination des AESH autour de la défense des conditions de travail et de l’urgence d’acquérir de nouveaux droits et un statut de fonctionnaire. Le stage est ouvert à tout personnel syndiqué ou non.La demande est à déposer à […]
La situation sociale exige une riposte déterminée, chacun·e de nous est concerné·e. C’est pour cela que SUD éducation, avec son Union syndicale Solidaires, appelle à la grève l’ensemble des salarié·es et des personnels le mardi 18 octobre. Important pour les PE: Vous avez jusqu’à vendredi […]
Depuis le mois de juin 2022, Cécilia*, AESH de l’académie de Lyon, vit dans l’angoisse. Alors que dans tous les établissements le manque d’Accompagnant·e·s d’Élèves en Situation de Handicap est criant, le rectorat a décidé brutalement de ne pas renouveler son contrat. Cécilia* travaille depuis […]
Ce communiqué a été publié le 03/10/2022 Le Ministre cède ! Les AESH vont toucher l’indemnité REP/REP+ ! Le paiement de l’indemnité REP/REP+ pour tous les personnels qui travaillent en éducation prioritaire est une revendication de SUD éducation depuis des années. Les personnels se sont largement mobilisés pour […]
Ce communiqué a été publié le 02/10/2022 SUD éducation a accompagné plus d’une centaine d’AESH dans la rédaction de recours auprès des Tribunaux administratifs sur tout le territoire pour le paiement par l’Éducation Nationale de l’indemnité REP/REP+. Ces procédures sont en cours de traitement par […]
Les problèmes de paiement de salaire sont trop récurrents, surtout quand il s’agit des personnels contractuels. Il arrive régulièrement que le salaire de septembre ne soit pas versé à temps. Les raisons peuvent être multiples : signature tardive du contrat, problème de transmission du contrat […]
Copyright © 2024 | Thème WordPress par MH Themes